كيفية التقديم للحصول على إجازة مرضية في قطر .. خطوات سهلة عبر وزارة الصحة

طلب إجازة مرضية

تعد الإجازة المرضية حقاً أساسياً للموظفين الذين يعانون من حالات صحية تستدعي الراحة والعلاج ففي دولة قطر تنظم وتشرف وزارة الصحة على تقديم هذه الخدمة، مما يتيح للموظفين إمكانية طلب الإجازة المرضية بكل سهولة عبر الإنترنت وفي هذا المقال نستعرض معكم كيفية تقديم طلب الإجازة المرضية، الشروط المطلوبة للحصول عليها، وأهم التفاصيل المتعلقة بهذه الخدمة الهامة نووغت بناء على ما تم الاعلان عنه رسميا من الجهات المختصة .

كيفية تقديم طلب إجازة مرضية عبر الإنترنت في قطر

وزارة الصحة في قطر قد سهلت على الموظفين طريقة تقديم طلب إجازة مرضية من خلال بوابتها الإلكترونية وبات بإمكان الموظف تقديم طلبه عبر الإنترنت من خلال اتباع مجموعة من الخطوات البسيطة:

  1. يجب على الموظف الدخول إلى الرابط الخاص بخدمة طلب الإجازة المرضية من وزارة الصحة. 
  2. ثم يتم الضغط على خيار "إنشاء حساب جديد" وتسجيل البيانات المطلوبة مثل البريد الإلكتروني ورقم البطاقة القطرية الوطنية ورقم الهاتف.
  3. بعد إتمام عملية التسجيل، يجب على المستخدم تسجيل الدخول إلى حسابه باستخدام اسم المستخدم وكلمة المرور.
  4. بمجرد الدخول إلى حساب المستخدم يتم النقر على خيار "إصدار الإجازات المرضية" لتحميل النموذج المخصص، الذي يتضمن تعبئة البيانات المطلوبة من الموظف.
  5.  بعد ذلك يجب على صاحب العمل أو الجهة المعنية الختم على النموذج قبل رفعه عبر الموقع.
  6. بعد ملء النموذج بالكامل يتم تقديم الطلب إلكترونياً، وفي حال تمت الموافقة، يتم إصدار الإجازة المرضية للموظف.
اقرأ أيضا: كيفية التقديم للوظائف في مؤسسة قطر لغير القطريين

شروط الحصول على الإجازة المرضية في قطر

وزارة الصحة وضعت عدداً من الشروط التي يجب على الموظفين تلبيتها للحصول على الإجازة المرضية في قطر:

  1. يحق للموظف الحصول على إجازة مرضية مدفوعة الأجر سنوياً، بشرط أن يكون قد عمل لمدة ثلاثة أشهر على الأقل لدى صاحب العمل في المرة الأولى.
  2. يجب على الموظف تقديم شهادة طبية معتمدة من طبيب مختص، مصادق عليها من صاحب العمل.
  3. يحصل الموظف على أجر كامل لمدة أسبوعين من الإجازة المرضية، وبعد ذلك يحصل على نصف الأجر لمدة أربعة أسابيع إضافية وفي حالة استمرار الإجازة لفترة أطول، يحصل الموظف على إجازة غير مدفوعة الأجر.
  4. يحق لصاحب العمل إنهاء الخدمة إذا استمر الموظف في غيابه لمدة اثني عشر أسبوعاً بعد التحقق من عدم قدرته على العودة للعمل.
  5. إذا قرر الموظف استقالته أو توفي بسبب المرض قبل انتهاء فترة الإجازة المرضية، يستحق الموظف استلام المبلغ المتبقي من مستحقاته المالية.

اقرأ أيضا: متى تظهر المخالفة المرورية في قطر وطريقة الاستعلام عنها

رابط تقديم طلب الإجازة المرضية

يمكن لجميع الموظفين في قطر طلب الإجازة المرضية عبر الموقع الرسمي لوزارة الصحة من خلال الرابط يوفر الموقع خدمة سريعة وسهلة تتيح للمواطنين والمقيمين التقديم على الإجازة المرضية إلكترونياً، مما يسهل الإجراءات ويوفر الوقت والجهد.